Дата публикации: 19.07.2024
104
Есть такие профессии, организации или подразделения, где коллективы могут быть только женскими или мужскими. Работнику противоположного пола, оказавшемуся в таком месте, как правило сложно адаптироваться.

Что общего и в чем отличия женского коллектива от мужского?

Как это проявляется в командной работе?

Каких ошибок необходимо избегать, работая или управляя такими командами?
Чтобы ответить на эти вопросы, в первую очередь необходимо понять особенности того и другого коллектива.
По запросу наших заказчиков в Учебном центре прошел дистанционный тренинг по теме "Особенности управления мужским и женским коллективом - инструменты взаимодействия с подчиненными на основе гендерного метода" .
Темы, раскрываемые в программе:

Основные мужские и женские психофизиологические различия

Модели поведения в управлении

Гендерные различия и их влияние на стиль руководства

Особенности управления мужским, женским и смешанным коллективом

Методы профессионального общения
Тренинг прошел в живой, активной форме. В процесс обучения были встроены интересные практические занятия, нацеленные на развитие навыков взаимодействия с подчиненными разных полов. В итоге слушатели получили не только документы об обучении, но и методические материалы, а главное – полезные рекомендации для дальнейшей работы.

Если тема интересна - позвоните нам

+7 (8482) 711-987
Для участия в следующем обучении направьте Заявку на эл. почту
master-shkola@mail.ru
Будем рады видеть Вас в УЦ "ШКОЛА МАСТЕРОВ"!
____________________________________
Контакты УЦ "ШКОЛА МАСТЕРОВ":
Тел.:

+7 (8482) 711-987
Сайт:
https://vsemkachestvo.ru/obuchenie